info@buhot4et.ru
(495) 796-13-73, (800) 500-13-37

🔥 Популярное

Подводим итоги года и готовимся к изменениям-2026: регистрация на семинар «Бухгалтерский учет и отчетность 2025 г. – практика и новации» уже открыта!

Приглашаем бухгалтеров и руководителей коммерческих и бюджетных учреждений на уникальное двухдневное мероприятие, где мы разберем все новшества налогового законодательства, которые вступят в силу уже в грядущем году. На мероприятии мы также разберём, что ждет бухгалтерский учет и бухгалтеров России в ближайшие пять лет - основные направления государственной политики в сфере бухгалтерского учёта, финансовой отчётности и аудиторской деятельности до 2030 года.

21 августа 2025
269
Читать далее

Минздрав продлевает срок действия бумажных медкнижек

Переходный период для электронных медицинских книжек планируется продлить еще на...

14 июля 2025
238
Читать далее

ФНС напомнила, как оформить налоговый вычет за ГТО

С 2025 года работники, которые сдали нормы ГТО (при условии прохождения ежегодной диспансеризации),...

15 июля 2025
254
Читать далее

Кабмин уточнил критерии для рекламы в интернете

Правительство конкретизировало  условия, по которым информация, распространяемая...

28 июля 2025
220
Читать далее

Как выжить в офисной дедовщине: руководство по защите от нападок коллег

Дедовщина, к сожалению, не ограничивается армией. Она процветает и в офисных стенах,...

22 июля 2025
224
Читать далее

Утверждены новые правила контроля за соблюдением прав работников

Дополнительные трудовые гарантии граждан внесены в ТК РФ. Федеральный закон от 08.08.2024 № 268-ФЗ подписан. Он вступит в силу с 1 сентября 2024 года, при этом ряд положений заработают в другие сроки.

Материальная ответственность работника

Работодатель вправе привлечь работника к материальной ответственности, но для этого...

Нужно ли перезаключать трудовые договоры, если работодатель-ИП сменил фамилию

Может случиться ситуация, когда Индивидуальный предприниматель меняет фамилию, например,...

Увольнение по электронной почте возможно?

Можно ли уволиться по электронной почте, а руководство известить о своем желании с помощью скана или фото заявления?

Личная карточка работника Т-2

По закону с 2021 года работодатель уже не обязан вести личные карточки работников. Заполнение...

Нужен ли обед при работе в выходной день?

Если работники выходят на смены в свои выходные дни, работодатель не обязан устанавливать...

Уволить сотрудника за незнание правил ПДД

Сотрудник организации, кому поручено выполнение трудовых обязанностей на служебном...

Штраф за отсутствие учета трудовых книжек

Роструд уведомил и напомнил, что если работодатель не ведет учет трудовых книжек сотрудников, а также книг по учету бланков трудовых, на него может быть наложена административная ответственность. Согласно...

Обязан ли сотрудник делить отпуск на части

Что делать, если сотрудник хочет использовать все дни отпуска сразу, не разделяя его на...

Срочные договоры с руководителями отделов

Напомним, что согласно статье 59 Трудового Кодекса, возможность заключить срочный договор по соглашению сторон у руководителей, главных бухгалтеров и их заместителей....