Приглашаем бухгалтеров и руководителей коммерческих и бюджетных учреждений на уникальное двухдневное мероприятие, где мы разберем все новшества налогового законодательства, которые вступят в силу уже в грядущем году. На мероприятии мы также разберём, что ждет бухгалтерский учет и бухгалтеров России в ближайшие пять лет - основные направления государственной политики в сфере бухгалтерского учёта, финансовой отчётности и аудиторской деятельности до 2030 года.
Сотрудник попросил выплатить окончательный расчет по зарплате в день аванса, может...
Правительство конкретизировало условия, по которым информация, распространяемая...
С 5 сентября 2025 были изменены критерии, по которым организации и ИП распределяются...
С 1 сентября в кассовых чеках появятся новые реквизиты, поменяется их визуальное исполнение...
Работодатели смогут подавать декларации по СОУТ через личный кабинет по охране труда. Минтруд подготовил соответствующий проект приказа. То есть, появится альтернатива способа подачи декларации о соответствии условий труда государственным нормативным требованиям: — в бумажной форме, — в электронной формате, через личный кабинет lkot.mintrud.gov.ru. По мнению Минтруда, декларация через личный кабинет «упростит процедуру декларирования и избавит […]
Минтруд России предлагает штрафовать работодателей, которые не соблюдают квоты для приема на работу инвалидов. Соответствующий законопроект с изменениями в ст. 5.42 КоАП вынесен на общественное обсуждение. Просто создать в штатном расписании рабочее место под человека с ограничениями по здоровью и на этом успокоиться согласно действующему законодательству недостаточно. Квота считается закрытой в одном случае — если […]
Задерживаете зарплату работникам? Замечены в нарушении правил охраны труда? Теперь эта и другая информация о работодателях — нарушителях трудового законодательства появится в открытом доступе на портале «Работа России», — сообщает Роструд. Ознакомиться с этими сведениями смогут все, кто просматривает вакансии на портале. По мнению ведомства, это даст соискателю работы более широкое представление о потенциальном работодателе […]
С 1 марта 2023 года электронные кадровые документы, которые не дублируются в бумажном виде, должны быть оформлены по единым требованиям. Требования к составу и форматам такой документации утверждены приказом Минтруда № 578н “Об утверждении единых требований к составу и форматам документов, связанных с работой, оформляемых в электронном виде без дублирования на бумажном носителе” от 20.09.2022 г. […]
23 июля Минтруд России и Роспотребнадзор выпустили совместные рекомендации работодателям по необходимому проценту привитых сотрудников для формирования иммунитета в трудовых коллективах, способах воздействия на отказывающихся вакцинироваться. Также в разъяснениях предписывалось отстранять от работы (до окончания неблагоприятной эпидемиологической обстановки) без сохранения заработной платы не привитых работников. Последнее было с ссылками на различные нормативные акты и пункты […]
Те, кто впервые устроился на работу после 1 января 2021 года, уже никогда не получат на руки бумажную трудовую книжку, все записи об их трудовой деятельности — только в электронном виде. Однако в России огромное количество работающих, которые предпочли оставить бумажную трудовую. Минфин разработал новые правила ведения этих бумажных трудовых книжек. Проект был размещен на […]
Электронные технологии удобно, современно, практично, но когда дело доходит до документации, многие становятся традиционалистами и консерваторами и выбирают документы в бумажном варианте. Пример из последнего, около 60% россиян предпочли бумажную трудовую книжку ее электронному аналогу. А вот Минтруд за прогресс, он готовит законопроект «О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ (в части перехода на электронный […]
Минтруд предлагает увеличить размер ежемесячной выплаты на детей с 3 до 7 лет с 1 января 2021 года. Проект опубликован на портале проектов нормативных правовых актов. Увеличение пособия будет не для всех, а лишь для семей с низким доходом. Увеличенные выплаты на ребенка коснутся те семьи, где доход на каждого человека получается не выше размера […]
